サステナビリティ方針・ESG関連情報

トップメッセージ

クレオグループは、“私たちは、「人間の想像力」と「世界中のテクノロジー」を結合することで、「感動！」を生む変革を起こし、豊かな未来社会の実現を目指します。” をグループ理念として、社会の発展に貢献してきました。今後も急速なデジタル化が進む未来社会に向け様々な環境変化に適応し、持続的な社会づくり、社会課題の解決を支援していきたいと考えております。

世界では自然災害の発生や環境破壊、情報格差の広がりなど様々な社会問題が深刻化しており、国内では労働力不足、少子高齢などの課題が顕在化しています。当社では事業活動および企業活動において、株主、お客様、社員、ビジネスパートナー、地域社会などの各ステークホルダーや環境に与える影響を十分配慮して行動するとともに、対話を通じて信頼を築くよう努めております。

情報技術が社会に欠かせないインフラとなっている中、当社では持続可能な社会の発展に向けて、取り組むべき6つのマテリアリティ（重要課題）を特定しました。マテリアリティの特定にあたっては、当社にとっての重要性だけでなく、SDGsや当社のステークホルダーが求める事柄と関連が深いものを基準にしています。
また、地球環境の問題への取組も重要な経営課題と捉えています。企業活動におけるペーパーレス化や省エネルギー化、デジタル化やAI、IoTなどのサービス、ソリューション提供による社会全体のエネルギー効率向上に貢献いたします。
当社のDNAである「創造」の力を原動力に、経営理念と社会課題の解決へ向け日々邁進してまいります。今後ともご指導ご鞭撻の程、よろしくお願い申し上げます。

代表取締役社長
柿﨑 淳一

サステナビリティ方針

推進体制

マテリアリティ

1. DXによる新しい産業の創出
2. デジタル技術による新しいビジネスモデルの展開
3. 安全で便利な社会基盤の提供
4. 職場環境の変革による生産性の向上
5. データセキュリティの確保
6. 個人情報・プライバシー保護の取り組み推進
7. 腐敗防止
8. 成長を牽引する人財採用・育成と事業創出へ向けた仕組み構築
9. 環境負荷の低減（環境にやさしい企業経営）
10. ステークホルダーとの協働（持続的な発展）
11. コーポレートガバナンスの高度化
12. 地域社会の活性化（地方創生）
13. リスクマネジメント
14. ダイバーシティ&インクルージョン
15. 従業員の働きがい
16. 健康経営（安全衛生）
17. カーボンゼロへの取組
18. ウェルビーイング実現のための取組
19. 倫理的なバリューチェーン

６つのマテリアリティ（重要課題）

① DXによる新しい産業の創出

概要	第四次産業革命、デジタルトランスフォーメーション（DX）など時代を捉えた価値創造を模索し、新たな感動を提供します。

② デジタル技術による新しいビジネスモデルの展開

概要	デジタル技術を使い、これまでにないビジネスモデルを提供し、お客様の競争力維持・強化を支援します。

③ 安全で便利な社会基盤の提供

概要	長年に渡り培った経験と技術で社会基盤・企業活動に安全で便利なソリューションを提供し続けます。

⑩ ステークホルダーとの協働（持続的な発展）

概要	株主、社員、お客様、取引先、社会環境や地域社会など様々なステークホルダーと共に互いの魅力を高める価値を共創します。

⑪ コーポレートガバナンスの高度化

概要	経営環境への迅速な対応や経営の透明性を向上させるガバナンス体制の構築に努めます。

⑱ ウェルビーイング実現のための取組

概要	持続可能なライフスタイルを実践し、自身や環境の良い状態が継続できることを目指します。

サステナビリティデータ：S

外部評価